- Tổ chức Teambuilding Đà Nẵng
Team building từ lâu đã trở thành một chiến lược quan trọng giúp doanh nghiệp xây dựng tinh thần tập thể và tăng cường sự kết nối giữa các thành viên. Những hoạt động tưởng chừng đơn giản như trò chơi hay thử thách nhóm lại mang lại hiệu quả to lớn trong việc củng cố sự đoàn kết và thúc đẩy hiệu suất làm việc chung.
Trong bài viết này, VietFun Group sẽ chia sẻ những bí quyết tổ chức chương trình team building hiệu quả, đồng thời gợi ý những hoạt động hấp dẫn, phù hợp với từng mục tiêu doanh nghiệp.
Tầm quan trọng của việc tổ chức Teambuilding đối với doanh nghiệp
Team building không đơn thuần là hoạt động giải trí, mà còn là một phương tiện giúp doanh nghiệp:
- Tăng sự gắn kết giữa các cá nhân và bộ phận.
- Khơi gợi tinh thần đồng đội và hỗ trợ lẫn nhau.
- Cải thiện khả năng giao tiếp, phối hợp và giải quyết vấn đề.
- Giải tỏa căng thẳng, tái tạo năng lượng tích cực cho nhân viên.
- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp bền vững và hiện đại.
Slogan ấn tượng cho chương trình Team Building
Một khẩu hiệu (slogan) phù hợp sẽ định hình tinh thần chung cho cả chương trình. Dưới đây là một số gợi ý theo từng nhóm mục tiêu:
Slogan kết nối – gắn kết đội ngũ
- “Kết sức mạnh – Nối thành công”
- “Chung một nhịp – Vượt mọi thử thách”
- “Cùng bước – Cùng thành công”
- “Kết nối để lan toả – Gắn bó để bứt phá”
Slogan truyền cảm hứng – định hướng phát triển
- “Đồng lòng vững bước – Kiến tạo tương lai”
- “Phá vỡ giới hạn – Chạm đỉnh thành công”
- “Gắn kết hôm nay – Dẫn lối ngày mai”
- “Từng bước đi – Từng bước lớn”
- “Vượt thử thách – Đạt đỉnh cao”
Slogan vui nhộn – mang tính giải trí
- “Làm hết sức – Quẩy hết mình”
- “Chơi là chính – Gắn kết là mười”
- “Cười lên nào – Đồng đội ở đây rồi!”
- “Cùng cười – Cùng chất”
- “Team đông – Vui không đỡ nổi!”
Slogan hướng về thiên nhiên – trải nghiệm
- “Cùng nhau về với thiên nhiên – Gắn kết thêm bền chặt”
- “Xoá tan khoảng cách – Gắn kết giữa rừng xanh”
- “Trải nghiệm thật – Kỷ niệm chất”
- “Một chuyến đi – Ngàn ký ức”
- “Đi để gắn kết – Chơi để trưởng thành”
Các trò chơi team building phổ biến và cách lựa chọn phù hợp
Tùy thuộc vào mục tiêu chương trình, số lượng người tham gia và đặc điểm đội ngũ, bạn có thể lựa chọn các nhóm trò chơi sau:
1. Trò chơi vận động:
- Bước chân đồng đội: Buộc chân các thành viên vào nhau, vừa vui vừa rèn kỹ năng phối hợp.
- Vòng tròn kết nối: Cả đội đứng thành vòng tròn, nắm tay nhau, cùng di chuyển bóng hơi quanh vòng mà không được rơi. Tăng khả năng quan sát và phối hợp.
2. Trò chơi trí tuệ:
- Giải mã mật thư: Kích thích tư duy logic và khả năng làm việc nhóm.
- Xây tháp gỗ: Rèn luyện tính kiên nhẫn và chiến lược trong điều kiện hạn chế vật liệu.
- Tam sao thất bản: Một thành viên đọc thông tin và truyền lại cho người tiếp theo bằng hình vẽ hoặc hành động câm. Trò chơi giúp cải thiện giao tiếp nội bộ.
- Mảnh ghép bí ẩn: Mỗi đội nhận các mảnh ghép không hoàn chỉnh, phải tìm cách trao đổi với đội khác và ghép thành một thông điệp hoặc hình ảnh hoàn chỉnh. Khuyến khích chiến lược và thương lượng.
3. Trò chơi sáng tạo:
- Vẽ tranh tập thể: Gắn kết các cá nhân thông qua một tác phẩm nghệ thuật chung.
- Sân khấu hóa: Mỗi đội biểu diễn một kịch bản theo chủ đề, thể hiện sự sáng tạo và làm việc nhóm.
- Thiết kế linh vật đội: Các đội được cung cấp nguyên liệu ngẫu nhiên (giấy, vải, chai nhựa, dây thừng…) và phải sáng tạo ra một “linh vật” đại diện cho tinh thần đội mình.
- Tạo dáng đồng đội: Đội được giao chủ đề (thành phố tương lai, siêu anh hùng, vườn cổ tích…), sau 5 phút chuẩn bị, cả nhóm sẽ tạo dáng để thể hiện thông điệp đó. Ban giám khảo sẽ chấm điểm dựa trên độ sáng tạo và ăn ý.
Hình chụp game tạo dáng theo ảnh trong amazing race
Agenda mẫu cho một chương trình Team Building trọn vẹn
- Mở đầu (30–45 phút)
- Check-in, phát đồ dùng.
- MC giới thiệu chương trình & mục tiêu.
- Trò chơi khởi động: “Bắt tay kết nối”, “Nhảy theo nhạc”…
- Hoạt động chính (120–180 phút)
Vòng 1: Trò chơi vận động (45 phút)
- Kéo co dây ngược, bước chân đồng đội, vòng tròn kết nối,….
Vòng 2: Trò chơi trí tuệ (45 phút)
- Giải mã mật thư, xây tháp gỗ, tam sao thất bản,…
Vòng 3: Trò chơi sáng tạo (45 phút)
- Diễn kịch, vẽ tranh tập thể thiết kế linh vật,…
- Tổng kết & vinh danh (30–45 phút)
- Chia sẻ cảm xúc, trao giải.
- Chụp hình kỷ niệm.
Các bước xây dựng kịch bản tổ chức Teambuilding
Bước 1: Xác định mục tiêu chương trình
- Gắn kết nội bộ, cải thiện giao tiếp, phát triển kỹ năng lãnh đạo…
Bước 2: Xác định đối tượng tham gia
- Lãnh đạo, nhân viên, team sales/marketing… để thiết kế nội dung phù hợp.
Bước 3: Lựa chọn chủ đề xuyên suốt
- Một số chủ đề gợi ý:
- Chinh phục thử thách
- Cuộc đua kỳ thú
- Chiến binh đoàn kết
- Hành trình vượt giới hạn
Bước 4: Thiết kế các trò chơi theo chủ đề
- Cần đảm bảo tính đa dạng, kết hợp giữa thể lực, trí tuệ và sáng tạo.
Bước 5: Dự trù chi phí & triển khai
- Bao gồm chi phí vận chuyển, ăn uống, đạo cụ, nhân sự MC – hoạt náo…
VietFun Group – Đơn vị tổ chức Teamuilding đồng hành của mọi doanh nghiệp
Tại VietFun Group, mỗi chương trình team building không chỉ là một sự kiện mà còn là một hành trình trải nghiệm, nơi nhân sự doanh nghiệp được gắn kết, học hỏi, phát triển và lan tỏa giá trị văn hóa tích cực.
Chúng tôi luôn sẵn sàng thiết kế các kịch bản riêng biệt, phù hợp với từng doanh nghiệp, từng giai đoạn phát triển để đảm bảo mỗi sự kiện là một dấu mốc đáng nhớ.
Liên hệ VietFun Group để được tư vấn miễn phí chương trình Team Building phù hợp cho doanh nghiệp của bạn!
Mọi chi tiết xin liên hệ:
- Địa chỉ: 16 Hồ Sĩ Dương, Hòa Thọ Đông, Cẩm Lệ, Đà Nẵng
- Hotline: 0905.608.464 – 0983.833.777
- Trang web: https://vietfun.com.vn/
- Fanpage: VietFun Group – Travel Event Media
Tham khảo:
